Como fazer uma carreira? Abordagem não convencional
Muitas vezes, a palavra "careerist" é usada em nossoO sentido mais negativo: o careerista está seguindo os chefes de seus companheiros, ele está pronto para fazer tudo por causa da promoção através das fileiras. Enquanto isso, a busca do crescimento da carreira - uma necessidade natural de uma pessoa reconhecer suas habilidades, habilidades. Um olhar para isso, como fazer uma carreira, de um ponto de vista pouco ortodoxo propõe um país dos soviéticos.





Antes de fazer uma carreira, é importante pensar com cuidado, de que maneiras você pode alcançar o vértice desejado. Hoje, os especialistas elaboram uma analogia entre o comportamento de diferentes tipos de carreira e o comportamento de alguns animais. Acontece que eles têm muito em comum!


Por exemplo, "Tartarugas" chame aqueles que querem fazer uma carreiradevagar, mas do jeito certo. As "tartarugas" não se precipitam para a frente, expondo seu desejo de avançar para o show, mas, ao mesmo tempo, o progresso é: em um ano ou dois, esses carretistas encontram-se na cabeça em baloiços, e alguns anos depois e sentam-se na cadeira de liderança.


O lema das "tartarugas" em uma carreira é a calma, emais uma vez calma. Portanto, esse tipo de careerists será mais conveniente para avançar nas organizações, onde você precisa de um trabalho analítico pensativo sem problemas desnecessários.


Quase todo o oposto de "tartarugas" são "Cavalos": este tipo de carreira é conhecido por sua falta de cara, pressão frenética, energia irreprimível. Mover-se pela escada de carreira para "cavalos" é ajudada pela sua alta ambição, criatividade.


O lema dos "cavalos": "O problema Licha é o começo!". Primeiro, eles começam a trabalhar, e só então pensam em como proceder. Os "cavalos" mais bem sucedidos estarão trabalhando com parceiros, concorrentes ou clientes, para que eles possam construir uma carreira bem sucedida nas vendas.


O próximo tipo de carreira - "Dragões". Sobre os "dragões" dizem que eles disparam raramente,mas apropriadamente: suas idéias são sempre oportunas, cuidadosamente verificadas e destinadas ao sucesso. Um "dragão" de carreira pode ser reconhecido por suas qualidades: ele é astúcia, cauteloso, paciente. Por causa de um dia de glória, ele aguardará pelo menos um ano. Neste caso, fazer uma carreira de "dragões" devido às suas habilidades podem praticamente em qualquer campo de atividade, para eles o principal é escolher o momento mais apropriado.


Outro tipo de carreira chamado "bisonte". Representantes deste tipo seguem sempre os seus própriosidéia, mesmo que ele leve a uma divisão dentro do coletivo. "Bisons" são verdadeiros líderes, as pessoas os seguem. E não é surpreendente, se um dia um "bisonte" pode simplesmente tomar uma parte do coletivo de trabalho sob a sua cabeça, dando à liderança uma escolha: seja para demiti-lo ou dar-lhe o controle de alguns projetos.


"Zubr" na construção de uma carreira de sucesso terá sucesso na área de atividade criativa, na esfera empresarial. Seu lema: "Quem não está comigo, está contra mim!".


Mas um dos tipos de carreira, que não precisa ser representado há muito tempo, é "Lobo". Este e alguns outros tipos de carreiradevido à sua aparência de um estereótipo estável sobre o cinismo e a falta de coração daqueles que colocam suas vidas no altar de uma carreira. O "Lobo" sempre age sozinho, ele calcula todas as opções possíveis com cálculos frios, para ele o trabalho é o campo de batalha para o primeiro lugar no "pacote".


Como fazer uma carreira como "lobo"? Somente na "raça única". "Wolf" não precisa de apoio da equipe, e todas as decisões importantes e difíceis, ele sempre leva isso sozinho. Este tipo de carreira buscará aplicação em quase todos os campos de atividade.


Outro tipo de carreira "dolorosamente" familiar é Camaleões. "Camaleões" perfeitamente ajustados à situação, toda sua aparência mostra liderança sua lealdade, vontade de "aceitar" a mudança na ocasião. E, muitas vezes, aparece o caso necessário.


"Camaleão" pode, se necessário, mais lisonjeirosuperiores, ele pode ser muito esperto. No entanto, é possível que o "camaleão" em seu senso de reverência às autoridades seja completamente sincero, se, é claro, ele é, por natureza, muito simples de mente. Em condições favoráveis, o camaleão será capaz de construir uma carreira em qualquer campo.


Como você pode ver, em cada um dos tipos descritos há certas vantagens que permitem que você tenha sucesso em seu comportamento - tudo como os animais com os quais uma analogia é desenhada. E isso para fazer uma carreira, você pode escolher o tipo mais adequado para você e com base em suas vantagens para construir sua própria estratégia de promoção através da escada de carreira.



Como fazer uma carreira? Abordagem não convencional
Comentários 0